Cada vez más acciones a nivel nacional y provincial acompañan la iniciativa del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales para combatir la violencia laboral. En este sentido, el Ministerio de trabajo de Nación creó la red nacional y firmó un convenio con más de 20 provincias, el mismo reconoce la necesidad de adoptar medidas de prevención y atención de la violencia laboral que promuevan la toma de conciencia sobre la importancia de la materia, y condena toda forma de violencia laboral, "comprometiéndose a realizar acciones de prevención, difusión y capacitación, y otras medidas que promuevan el trabajo digno sin este flagelo".
Desde el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales presentaron un proyecto de ordenanza para erradicar la violencia laboral y se trabaja en la finalización de una campaña en el marco del Programa de sensibilización sobre la violencia laboral, cuyos ejes articulan con mecanismos, capacitaciones y material gráfico y audiovisual.
En este marco, Pedro Mansilla, secretario general del SOEM explicó: “nuestra lucha está centrada en erradicar la violencia laboral, antecedentes sobran, hoy les toca a los compañeros del sector comercio decir basta a la violencia laboral, como en su momento les tocó a los compañeros del sector carritos, rocha, maestranza y así muchos sectores, pero entendemos que el mecanismo legislativo que generemos entre todos los actores comprometidos, debemos estar los trabajadores porque aquí se han violado leyes nacionales y tratados internaciones y es preocupante el desconocimiento de la dirigencia política de estos acuerdos; todo eso pasa porque la aplicación no tiene un control permanente, pero con nuestra ordenanza pretendemos que los trabajadores organizados estemos día a día trabajando para terminar con esto, vamos a estar manteniendo un encuentro con el Secretario de Trabajo para interiorizarnos sobre este convenio y alcanzarle nuestros ejes de trabajo propuestos en el programa de sensibilización sobre la violencia laboral que verá la luz próximamente”.