Rio Gallegos - Santa Cruz. 22 de Julio del 2025
RIO NEGRO

Reclamos de trabajadores de los programas preventivos

Aseguran que "Cada uno de los espacios ha ido paulatinamente sosteniéndose por los trabajadores en territorio, en muchos casos pidiendo colaboración a la comunidad y en muchos otros solventando los gastos con el dinero de los mismos trabajadores.



Los trabajadores y trabajadoras nucleados en distintos programas del Ministerio de Desarrollo Social de la provincia de Rio Negro, expresaron su profunda preocupación y malestar por la situación que se encuentran atravesando tanto los programas preventivo-promocionales, a saber, ECOS, Hueche y Programa de Primera Infancia “Acompañarte”, en las diferentes zonas y barrios de Viedma en particular y en la Provincia en general, como las condiciones de precariedad laboral en las que se encuentran gran parte de sus trabajadores y trabajadoras.

En tal sentido se ha venido trabajando con diferentes modos de intervención comunitaria. No obstante y debido a la falta de recursos y respuestas por parte del Ministerio de Desarrollo Social, cada uno de los espacios ha ido paulatinamente sosteniéndose por los trabajadores en territorio, en muchos casos pidiendo colaboración a la comunidad y en muchos otros solventando los gastos con el dinero de los mismos trabajadores, vale aclarar aquí están incluidos los becados quienes ni siquiera llegan ni a cubrir la canasta básica alimentaria.

Siendo que el Estado debe ser el principal garante de los Derechos de Niñas, Niños, Adolescentes y de los Trabajadores, estos últimos expresaron con fuerte indignación las condiciones en las que actualmente se trabaja en los territorios:
• Falta de recursos humano: dado que no se llega a cubrir la demanda con la cantidad de personal en territorio, y muchos menos en la condición de becados, sin obra social y sin cobrar plus por tareas complejas.

• Falta de recursos materiales: en la mayoría de los casos debido a la falta de operatividad en la gestión y respuestas. Cada uno de los espacios son sostenidos por los trabajadores en territorio.
• Falencias burocráticas y organizativas en la gestión de recursos. De más esta decir que cada trámite de solicitud sigue una lógica administrativa que no se condice con los tiempos de los abordajes.

• Faltas de espacios físicos dignos y estables.
De esta manera, los trabajadores resaltaron la importancia de la labor preventivo - promocional, dado que no existe otra forma de abordaje posible de la infancia. Trabajar en y con las comunidades a los fines de fortalecer vínculos sanos, promoviendo la autonomía y respetando la identidad cultural del territorio, con el fin de lograr producir cambios que impacten a la sociedad en general. Esto pone en primera escena a los niños, adolescentes y sus familias como sujetos promotores de cambios, reivindicando su lugar, como protagonistas de su realidad.

Frente a las situaciones anteriormente expuestas por integrantes de los programas preventivos promocionales solicitaron soluciones efectivas en corto plazo. Por lo que de esta manera se daría pleno cumplimiento a todos y cada uno de los derechos de la infancia, adolescencia, juventud y de los trabajadores, en tanto son intransferibles e irrenunciables, por lo que ninguna persona puede vulnerarlos o desconocerlos bajo ninguna circunstancia, mucho menos el Estado y sus representantes. (Noticias Net)


Lunes, 20 de abril de 2015


 
 


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