El conflicto educativo en Santa Cruz sumó un nuevo capítulo de tensión tras la finalización de la segunda Subcomisión Laboral. Pese a la participación de la presidenta del Consejo Provincial de Educación (CPE), Iris Rasgido, el encuentro terminó sin respuestas a los planteos de ADOSAC, lo que derivó en la ratificación de medidas de fuerza inmediatas.

Los puntos del conflicto
El sindicato docente sostiene que el Gobierno provincial lleva adelante un plan de ajuste basado en tres ejes críticos:

Estabilidad laboral: El gremio denunció que corren peligro 1.500 puestos de trabajo debido al cierre de secciones. Mientras el CPE justifica la medida por la "caída de la matrícula", ADOSAC asegura que se trata de un "ajuste encubierto" y propuso, en cambio, la implementación de parejas pedagógicas para fortalecer el aprendizaje sin reducir la planta docente.

Paritaria salarial: Durante la mesa de trabajo, las autoridades educativas no brindaron una fecha concreta de convocatoria para discutir salarios, en un contexto donde el gremio exige una recomposición acorde a la canasta básica total.

Ruptura de acuerdos: Los representantes gremiales calificaron de "mala fe" la postura oficial y acusaron al Ejecutivo de tomar decisiones unilaterales, rompiendo los pactos alcanzados el pasado 28 de febrero.

Final abrupto y medidas de fuerza
La reunión, que era transmitida en vivo, finalizó de forma intempestiva y con el corte de la señal cuando se profundizaba en la incertidumbre laboral de los trabajadores de toda la provincia.

Ante este escenario, el Congreso Extraordinario de ADOSAC resolvió:

Paro total de actividades por 48 horas para los días jueves 26 y viernes 27 de marzo.

Marcha Provincial para visibilizar el reclamo por la estabilidad laboral y el derecho social a la educación.

"No permitiremos que el ajuste fiscal se descargue sobre los trabajadores", sentenciaron desde el gremio, reafirmando que la falta de respuestas salariales y laborales solo profundiza el plan de lucha en toda Santa Cruz.